Objetivo
El proyecto pretende diseñar, desarrollar y experimentar un Modelo Referencial de Estándares de Formación Continua en Teletrabajo basado en estándares de competencia (habilidades y conocimientos necesarios) que definan las necesidades reales de formación para qualquier profesional que quiera desarrollar su actividad laboral en forma de Teletrabajo.
Descripción
El Teletrabajo no es una profesión, sino un método de trabajo consistente en el desarrollo de la actividad profesional a distancia, gracias a las TICs (tecnologías de la información y las comunicaciones). Y como cualquier método, puede aprenderse, pero no de cualquier manera.
Para ello es necesario adquirir una serie de COMPETENCIAS, que no están relacionadas con ninguna profesión en particular, sino con un nuevo modo de trabajar, común a muchas y variadas profesiones, actividades y situaciones laborales.
Identificar estas COMPETENCIAS, determinar cómo adquirirlas a través de programas de formación contínua y definir cómo pueden llegar a ser reconocidas, incluso a niveles oficiales, es el reto de eWork Learnet.
Participantes
El consorcio eWork Learnet está formado por 5 socios:
- Iturbrok (Navarra).
- AFPA (Francia).
- IDEC (Grecia).
- BEALTAINE (Irlanda).
- LABORADOMO (Bizkaia).
Financiación
Financiado por la UE a través de un programa LEONARDO da VINCI para el desarrollo de la formación profesional continua en Europa y la promoción de un espacio europeo en materia de educación y formación profesional.